【勞資】簽立離職違約金條款後無故離職 法院判賠! 勞資案件, 法律專欄 / 作者: 李 耿誠律師 / 2013 年 03 月 24 日 謝姓男子原來在B補習班擔任導師，並立下切結書，同意服務至民國103年1月31日，不得中途離職，並保證如因故離職 […] 【勞資】簽立離職違約金條款後無故離職 法院判賠! 閱讀全文 »
